新年度 各社で入社式 初任給アップ相次ぐ(2025年4月1日)
多くの企業が1日、入社式を迎えました。人材獲得競争が激しくなるなか、今年は初任給を引き上げる企業が相次いでいます。
明治安田生命では、総合職およそ300人の入社式が行われました。
このうち7割以上は転勤のある社員で、初任給は33万2000円と金融業界で最高水準です。
明治安田生命 新入社員
「（初任給アップは）うれしいのとモチベーション高く仕事ができる」
「（初任給使い道は）祖母と両親に色々な面でサポートしてもらっているので、食事でも一緒に連れていけたらと思ってます」
新卒採用競争が厳しさを増すなか、金融企業を中心に初任給を引き上げて、優秀な人材を確保する狙いです。
一方、ANAグループでは合わせて3100人余りが入社式を迎えました。
3000人を超える規模は5年ぶりです。
ANAは初任給を一律で1万2000円引き上げます。
[テレ朝ｎｅｗｓ] https://news.tv-asahi.co.jp
44件のコメント
初任給600万でした。固定残業30時間込みだけど。
新入社員の2〜3割は1年以内に辞めます
Xで新卒RTA見るの大好き
社畜始まって泣いてるやん
初任給を上げないと最低賃金を下回るから。
経済学部の教授も言っていたが、金融業界は斜陽産業だしブラックだからやめた方が良いよ。
さぁゴールデンウィーク明けに何人が代行サービスで辞めていくかな～😅楽しみだ！
サムネの人イケメン
入社式や研修でお偉いさんから「社会人とはかくあるべきで…」「社会人の心構えとは…」みたいな話をされるかもしれないけど、あんまり大袈裟に受け止めなくていいよ
働いてみると、大人って案外大したことないんだなって思うようになる
初任給あがれば、税金ウハウハだよな石破
ふざけんなよ25年前2000年就職氷河期でやっともらえたのは派遣会社内定もらえるだけでありがたいと思えよのなか20代を過ごし2008年リーマンショック派遣全員首！何の経験技術もない大卒に30万とか初任給はふざけすぎ！今いる40,50台にもっと給料出すべき！
固定残業代込みかい
賃上げの影響でボーナス無くなったンゴ
保険会社って、ノルマ キツイやろなー。東京だから給与そこそこ貰わないと生活出来ないイメージ。家賃のために働くイメージ。
最近は転職好きな人多いからね？🤔
立派な大人になりますように
固定込みで33ならそこまで高くないのでは
配属ガチャ外れた方の健闘を祈っています
就職負け組のオッサンかなんか知らんけど、新卒で頑張ろうとしてるやつにアンチしてるコメント見て笑える。
26卒、こんな人にはならないように頑張ろう
第二新卒にならないように 祈る
どの会社でもパワハラ上司に当たった途端人生崩れるからマジ運ゲー。異動の時期になるとみんなそいつと当たらないように祈り始める笑
結構可愛い子おるやん
中途の人はみんな転職しようぜ、同じとこに居てもマジで上がらないからね
彼らはコメくれとデモに行くことは無いだろうな
氷河期初めての正規採用。初めての日だったけど、若い人が少なくてびっくり。ちなみに公立教員。
今日から転職で新しい職場。まずはリモート研修。若者に負けず、自分自身と家族、組織を笑顔にしたい！
初任給だけ上げて、賞与や昇給を小さくするみたいなこすいことやる企業増えると思うんだよなぁ。
てかいまこんなに企業がコンプラに厳しくてホワイトなのに辞めるってどこに行っても通用せんやろ
中小企業は上がりにくいｗ
社畜デビューおめでとうございます。
彼の涙は入社して程なくして、別の種類の涙に変わるだろう
地方の中小企業なら年休63日15年働いてもそんなに貰えんぞ！
実家が太いやつら
初任給こんなにもらってて年収低いとかいうんやろうなあ
固定残業代含むって怖いですね…
初任給アップはしつつ賞与は少なくなるカラクリがあるんだろうな。
あっそ、勝手にやってろっ、あーウザい
何年ももたんだろこいつらは
甘やかされて育って
これ、見たらほぼ経団連に入ってる会社の初任給でしょ？
限られた企業でしょ？
果たして3か月もつかなー
Xで早速、25卒働きたくないツイートで溢れてて草
残業代込みで33万は安くないか？
こんな大々的に入社式にやる企業に内定したならここで批判してる奴らよりは遥かに優秀だよ
GW明け、モームリ
勝ち組連盟か、すげえわ