フジテレビ社員の関与を否定も…「女性への聞き取りできていない」年末の広報は“先走った”か【Nスタ解説】|TBS NEWS DIG
日付をまたぎ、10時間を超える異例の長さとなったフジテレビの会見。納得できる説明だったのでしょうか。一企業としての企業体質、管理体制がどうなっていたのかをみていきます。
■「女性への聞き取りできていない」中…フジテレビ社員の関与を否定
井上貴博キャスター:
フジテレビの企業体質や管理体制はどうなっていたのか、また、フジテレビ社員の関与はあったのでしょうか。
フジテレビの港前社長は「当該社員と中居氏のヒアリングと、(通信)履歴を精査した結果、これは関与してない」としています。▼当該社員に複数回の聞き取り、▼LINEなどの履歴も提出し、関与を伺わせる内容は確認できなかったということです。
また、中居さんにも聞き取りを行い「社員Aは該当食事会に関わっていない」としました。しかし、上野広報局長は「女性への聞き取りはできておりません」としていて、双方に聞き取りができていない中で「関与していない」と結論付けたので、企業としてのガバナンスが効いていないのではないかということになります。
ホラン千秋キャスター:
今回の会見は、前回の会見があまりにもクローズドだと批判を受けてのものでしたので、前回から調査が進んだというわけではないですよね。女性への聞き取りは、第三者委員会で行われると思ってよいのでしょうか。
河西邦剛 弁護士:
第三者委員会での聞き取りは可能性があると思います。
しかし、第三者委員会の調査というのはあくまでも任意のものなので、女性が「応じたくない」という場合には、「聞き取りを試みたが応じてもらうことができなかった」という結果になる可能性はあると思います。
ホランキャスター:
危機管理上、(双方に)聞き取りができていない中で、「関与を伺わせる内容を確認できなかったので、関与していない」としても問題ないのでしょうか。
河西 弁護士:
ガバナンス上問題になり、やや先走った広報だったかと思います。2024年の年末に、編成幹部とされているA氏は「一切関与はなかった」と言い切っていますが、(問題となった)会に関与があったかどうかは、A氏と女性の双方に聞かないと分かりません。
A氏のみに聞き取った段階で、フジテレビ側が「一切関与がない」と断定的な表現をしたことによって、例えば後々異なる情報が出た場合に、捲られるリスクを自ら背負うことになります。
ホランキャスター:
会見は長時間にわたって行われていましたね。
元競泳日本代表 松田丈志さん:
さすがに質疑応答まですべては見られませんでしたが、冒頭のフジテレビ側の発言はしっかり見ました。言いすぎている部分があるかもしれないとの指摘もありましたが、現時点でフジテレビ側が知っている情報はできる限り出していたのではないかと感じました。そして、できるだけ丁寧に説明していたように思います。
河西 弁護士:
分かっていること、その結果の状態を丁寧に事実のまま発表するのが広報です。
2024年末のタイミングでは「一切ありませんでした」ではなく、「A氏に聞き取りをしたら、A氏はこう言った」などと、あくまでも聞き取ったレベルで言えることにとどめておけば、今回のようにニュアンスが少し変わってしまうこともなかったのかなと思います。
井上キャスター:
27日の会見を見ていて、一つ残念だと感じたのが、プライバシーに踏み込むなど質問者のモラルのような点です。
今後会見を開く際に、どなたでも参加できると27日の会見のようになってしまいます。何か基準を設けることはできるのか…生産性の高い記者会見の場を作るにはどうしたら良いのでしょうか。
河西 弁護士:
前回の記者会見で参加者を絞ってしまったために、今回は誰しも入れないといけないという状況を自ら招いてしまいました。
効果的な記者会見ということについては、テーマを絞るということが必要になってきます。
今回のケースでいえば、番組の継続や代表・幹部陣の進退、A氏の関与といったテーマに沿って記者会見を進めて、質問を集中させることでどんどん質問も深まり、同じような質問が繰り返されて、時間が経つということは防げるかと思います。
ホランキャスター:
テーマを設定して、大きなテーマに関連する質問を聞いていくという質問者側の部分でしょうか。
河西 弁護士:
テーマを設定して、「このテーマについて質問どうぞ」というような形は一つあり得るかなと思います。
■“トラブル”発生後も起用 なぜコンプラ室通さず対処?
井上キャスター:
なぜ中居さんを起用し続けたのでしょうか。
2023年4月に放送開始となった「まつもtoなかい」は、中居さんと女性にトラブルが発生した2023年6月以降も中居さんを起用し続けました。その後も、2024年7月のパリ五輪の特番や、12月のスポーツ特番でも起用していました。
「まつもtoなかい」を終了させなかった点について、上野広報局長は「唐突に終了することで憶測を呼ぶことを憂慮し、番組を中止するような大きな動きを作ることを控えたいという考えがあった」といいます。
さらに番組起用が続いた点については…(https://newsdig.tbs.co.jp/list/article?id=jnn-20250128-6215827)
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25件のコメント
ここにこれだけパワーをかける日本は正解なのだろうか
日大のラグビー部監督や
くたばったデブの田中理事長と全然変わらん
もう許して差し上げろ
はっきり言わないけど
中居が業間したんだよね?
トラブルとかそんな生ぬるいレベルの話じゃないんだろうな
遠藤さん誠実で良い方だと思う
マスゴミのコンプライアンスは無いの?
被害女性への聞き取りをしていないのにA氏が関与していないと判断するのが謎。
というか、聞き取りできていないということは被害女性がフジテレビに非があると認識しているのでは?
文春の誤報が出たから中居事件については難しそうだけど、手口を知っているから関与していないと言い切ったのではないかと邪推してしまうわ
何様なんだろ
2023年時点で関係者と見られる書き込みが5chで発掘されてた。関係者じゃなきゃ知りようのない内容だった。社内では大分知れわたっていたんじゃないの?
社長など一部が把握して示談完了
事実関係が分からない以上、具体は不明
10時間以上の会見は有意性に欠ける
ここまではこの番組で分かりました。
また明確なことだけ10分で教えてください
保険はってる?
テレビ局はまさか裏で工作はしませんよね。
被害者女性とその周囲に圧力がかかっていないことを願います。
일본 대형 방송국에서 아직도 이런 일이 발생하다니 충격이다.
コンプラ推進室には、直通のコンプラホットラインとか無かったんですかね。
事実関係を聞く先が間違えてるんだって。フジに聞いたって当事者間で起きたことはわからないだろうに。自己アピールをしたい記者達の発表会でしかない。あと総務大臣のメガネ、ふざけてるの?
文春の修正にもある通りX子さんのプライベートの行動なので会社側は関与してないという事?
アナウンサーを慰安婦にしたかった?????😂笑
コンプライアンス違反してる時点で悪意があるだろ
当該女性のwikiをみると「いのちの危険を感じる衝撃的な出来事があった」と発言している旨が書いてある
マジでなにしやがったんだ?中井の野郎
刑事告訴すべきだろ
何のためのコンプラ室だよ
時代の最先端を報じ走っているように見えたが、実態は知性・人格の裏付けがないポンコツメディア組織と役員。報道の自由を盾に倫理感もなくやりたい放題の無責任隠匿体質。今後はメディア各社とも会長・社長以下の責任者を出席させる直接謝罪会見が必要。できなければ廃業。当然、文春も。
コンプライアンス室に報告すると日枝氏に報告されて自分が切り捨てられるって恐怖感があったんじゃないかしら
安定的・独裁的な企業統治のために経営陣のスキャンダルを掴ませておくぐらい考えそう
外から企業をコントロールするためにヒトモノカネに関する部署は息のかかった人事をしてそう
コンプライアンス室じゃないけど上野広報局長も日枝氏の目になってる感じで、そこはかとなく怖い😱
プロフィールにこんな一文があり今となっては怪文書
広報担当にとって、不祥事対応は避けて通れない業務だ。私自身、ライブドア事件、韓流ドラマ放送への批判、 さらにはジャニーズ問題など様々直面してきた。 これらの経験から情報収集やマスコミ対策などの重要性を学んだ。その中で危機管理の要諦とも言える「逃げない」 「隠さない」「嘘をつかない」「丁寧な対応」 「少しの心の余裕」という事を常に肝に銘じている。
いやーかなり低レベルな記者たちでしたねー
先日の夜間耐久我慢会見は例の紙芝居お笑い会見に対しての罰ゲーム以上でも以下でもないのだから内容自体に意味は無いよ、無駄な質疑応酬お疲れさま
紙芝居会見をしてしまった時点でフジ自身での弁明機会、ジャーナリズムは完全に失っている
もはや「他者」の判断、ジャッジメントでしか結論は出ないだろう
ホラン・・・いらない。(だって、タレントでしょ?)この手のニュースに女子はいらない。 ・・・もちろん、松田もいらない。